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【招聘公司】：中科剑飞科技有限公司 【所属部门】：总经办 【职责描述】： 1、负责公司员工的招聘工作，包括筛选简历、面试安排及录用通知等； 2、制定并实施员工培训计划，提升团队整体素质与技能水平； 3、维护和优化公司的人力资源管理制度和流程，确保其符合法律法规要求； 4、处理员工关系管理，解决员工在工作中遇到的问题，提高员工满意度； 5、协助进行绩效考核，定期评估员工的工作表现，并提出改进建议； 7、进行行政事务的采购工作，保证办公用品及其他物资的充足供应； 8、管理公司的考勤系统，确保考勤记录的真实性和准确性； 9、负责核算公司员工工资、社保、公积金缴纳等工作准确无误 10、负责领导交代的其它事务 【任职要求】： 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、具有至少3年以上人力资源管理工作经验，有大型企业工作经验者优先； 3、熟悉国家劳动法律法规，了解人力资源管理的各项政策和流程； 4、具备良好的沟通协调能力、解决问题的能力以及团队合作精神； 5、能够适应一定的工作压力，具有较强的责任心和服务意识； 6、持有相关的人力资源管理资格证书者优先。
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