浙江绍兴诸暨市委政法委员会面向诸暨社会招聘编制外人员

　　【导读】诸暨社会招聘的文章正在持续更新中，为方便大家阅读请关注浙江人才网。因工作需要，中共诸暨市委政法委员会拟面向全社会公开招聘派遣制编外用工1名，现将有关事项明确如下：

　　一、招聘岗位

　　办公室文员1名(普通辅助岗)。

　　二、招聘条件

　　(一)思想政治素质良好，品行端正，作风正派，无违法违纪行为或失信记录;

　　(二)具有较强的工作责任感和良好的职业道德;

　　(三)大专及以上学历，性别不限，年龄不超过35周岁(1987年4月18日及之后出生人员);

　　(四)有2年及以上工作经验;

　　(五)有较强的语言表达、组织协调和文字综合能力，能熟练使用计算机办公软件;

　　(六)诸暨市本地户籍，身体健康。

　　三、招聘程序

　　本次招聘按公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　(一)公开报名

　　1.报名时间：2022年4月18日、4月19日(上午9：00--11：00;下午2：00--5：00)。

　　2.报名地点：诸暨市安顺保安服务有限公司。地址：诸暨市暨阳街道大侣路1号。

　　3.报名方式：应聘人员自行下载打印《中共诸暨市委政法委员会招聘编外人员报名表》，按规定要求如实填写报名信息、粘贴照片，进行现场报名。报名时请携带近期正面免冠一寸彩照1张，本人身份证、户口本(或户籍证明)、学历学位证书、社保缴纳证明等相关证件原件及复印件各1份，教育部学历证书电子注册备案表(可在中国高等教育学习信息网下载)。

　　4.资格审查：在报名工作现场进行资格审查。资格审查将贯穿公开招聘全过程。凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其报考资格。资格审查通过总人数不足3人，取消本次招聘计划。

　　(二)考试

　　考试采用笔试与面试相结合的方式，分值均为100分。考试总成绩计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　1.笔试：笔试采用闭卷形式，考试时间、地点另行通知。

　　2.面试：根据笔试总成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试对象。

　　考试时间、地点另行通知。

　　(三)体检、考察

　　根据总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察对象。体检、考察按有关规定执行。体检、考察不合格或在办理录用手续前自愿放弃的，根据总成绩从高分到低分依次递补。

　　(四)公示、录用

　　拟录用人员公示5天。公示后无异议的，按规定程序办理录用手续。录用人员必须在规定时间内报到，对逾期不能报到或发现有不符合录用条件的，取消录用资格。

　　录用人员采用劳务派遣形式，与劳务派遣公司签订合同，试用期2个月。试用期内出现不合格或自愿放弃的，解除聘用合同。工资福利待遇参照聘用同类人员工资标准执行。

　　四、其他事项

　　1.凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的，一经查实，取消其报名与聘用资格。

　　2.如拟录用人员与其他单位有劳动用工关系的，在办理聘用手续前应提供辞职解聘证明，否则不予录用。

　　3.一年内如有同岗人员离职的，由招聘单位决定是否从本次招聘面试合格人员中按成绩高低进行递补。

　　4.应聘期间请配合做好疫情防控工作，戴好口罩，出示绿码，做好登记。

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