浙江职场面试问题：出现哪些情况表示面试可能失败?

　　浙江职场面试问题：出现哪些情况表示面试可能失败?关于这个面试的问题，相信很多正在杭州找工作的小伙伴都很感兴趣，所以就让浙江职场资讯网小编来给大家详细说说吧，希望能对大家有所帮助。

　　1、面试时间过短，或心不在焉

　　不包括填表时间，纯面谈时间短于10分钟，或者面试官无心恋战的，说明他对你的情况不感兴趣，不想多了解。

　　2、找茬

　　比如你说之前工作加班多，身体不好，无法应付，他马上说其实我们这里加班也很多。这里就叫没有理由制造理由也要阻碍你。

　　3、大吐苦水

　　如果想招你，肯定希望你稳定地做下去，面试官肯定会让你看到公司积极和有发展的一面。说自己公司怎么怎么不好，只是让你自己知难而退。

　　4、没有问薪资

　　公司只是不喜欢很唐突谈薪资以及把钱放在第一位的人，但是和应聘者一样，公司也怕什么都谈好了就是薪资谈不拢，所以一般都会在初次面试就了解下应聘者的薪资尺寸。如果没问，那就说明不会有下文了。

　　5、面试完说：我再和领导商量一下

　　明明是他一个人面试的，面试完却说：我再和领导商量一下，如果录用一周内给你回复之类的。当年还是应届生的我还对此类答复抱有希望。后来才幡然醒悟，所谓的领导都没见过我，你能商量出什么结果。

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