浙江人才招聘：制作优质求职简历要避开哪些坑?

　　浙江职场上制作一份优质简历的前提，是这个求职者有足够的履历以及能力，或者再怎么写也写不出花来。但是，哪怕一个求职者再有能力，也要在制作简历的时候避开一些坑。

　　浙江简历指南网(https://www.zjdyrc.com/jlzn/)为各位带来制作优质求职简历要避开哪些坑，具体有关内容如下：　　

　　1 、简历不命名或者乱命名

　　在网上投简历的时候一定要注意!一个好的简历命名是成功的一半。HR每天要筛选300-500份简历，分配到查看每一份简历的时间非常有限，所以我们需要对简历进行命名，用简历名称告诉HR他想知道的信息并且吸引他去打开简历。

　　2、 内容千篇一律且没有数据支撑

　　有的同学可能投递多个单位或者不同职位，简历要根据单位和职位的不同进行修改。有时候同一个工作经历，可以针对不同的岗位需求进行侧重描述。写简历的时候，对职业经历的描述尽量有理有据，记得写上事件的背景，最好有数据进行对比，这样可以使HR对你的职业经历有更为直观的认识。

　　3 、简历不够美观

　　在现场投递简历的时候一定要注意!细节决定成败，美观的简历排版可以表现出你对求职单位的重视程度，也可以给HR留下一个美好的第一印象。

　　上文就是关于“制作优质求职简历要避开哪些坑”的相关内容，想要了解更多关于浙江人才招聘、浙江事业单位招聘、杭州人才网、浙江人才市场、杭州找工作、易职邦、浙江社会招聘、浙江校园招聘等方面的内容，敬请关注浙江人才招聘网https://www.zjdyrc.com/