浙江人才招聘：职场中如何证明工作能力强

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　　职场上，我们发现有的人总是业绩优于他人，好像做任何事情都得心应手，工作也很高效，不仅深受领导喜爱，更是让同事艳羡不已，给人感觉就是妥妥的职场精英。在羡慕之余，我们当然也想成为这样的人。如何证明“工作能力强”?掌握这3大点，还怕领导不提拔你吗？

　　其实，优秀的人也都不是天生的，是日复一日的练习和积累而成，之所以能一步步成长为精英，当然有可以借鉴的经验。

　　1.规划能力强

　　职场上，不管是新人还是资历老的员工，只要你工作能力强，承担的工作与责任自然就更大。所以，当你所要做的事情越来越多的时候，合理规划工作的能力就显得尤为重要。

　　在同样的时间内，为什么别人的工作做得比你又多又好?说白了就是效率的问题。工作能力强的人一定是懂得规划自己的时间的，他们会在接受到任务的第一时间做好工作计划，制定方案，以便于随时把控自己的工作进展。但是换了一个做事不懂规划的人，肯定就是做一步算一步，可能连工作重心都抓不住，最终的结果也很有可能不尽人意，让人对其工作能力产生怀疑。因为花时间做了规划的人，不仅能分清任务的主次，还能给自己规划出恰到好处的休息放松时间，达到事半功倍的效果。

　　俗话说得好：磨刀不误砍柴工。要想让自己的工作做得尽善尽美，首先一定要做好准备工作，这样才能得心应手，得到最好的效果。

　　2.逻辑思维强

　　在职场上，工作能力强的人，还有一个特点就是逻辑思维能力比较强。这样的人，分析能力、选择能力和判断能力都不会弱，在开展工作的时候，就会比别人更容易有思路、有方向。

　　在电影《教父》中，就有这么一句经典台词："花半秒钟就能看透事物本质的人，和花一辈子都看不清事物本质的人，注定是截然不同的命运。"

　　从某个方面来说，逻辑思维能力能全方位地展示一个人的能力。逻辑思维强的人，往往他的表达与沟通能力也不会差到哪儿去，他思考问题时总是严密又科学，得出的结论也是思路清晰;逻辑思维强的人，学习能力也会很强，因为真正的聪明人，并不单一指智商的高低，主要还是取决于头脑是否灵活，在学习上找对方向也是必要的;逻辑思维强的人，解决问题的能力也强，我们在工作上遇到的问题，要想完善地解决，都必须经过缜密的逻辑分析，抓住事情的本质与和重点才行。

　　3.执行力强

　　在职场中，我们最常做的事之一就是制定目标与计划，尤其是新年之始，但是往往到了年终才发现，再改一下日期，今年的计划又可以变成明年的目标。为什么你年年停滞不前，而你的同事却已早早升职加薪?原因就是你丝毫没有执行力，或者你的执行力远远不够!

　　什么是执行力?真正的执行力不是你的一时兴起，也不是你做了个计划就立刻宣告天下，而是从你计划的那一刻起，坚持行动。一个人是否可以取得成功的关键就在于它的执行力，执行力强的人，工作能力必然是很强的。因为在职场上能有所成就的人，在执行力这一点上，一定是共通的。

　　如果你想成为一个工作能力强的人，或者你想拥有一个好的人生，首先要做的就是提升自己的做事执行能力，不要总是想太多做太少，也不要拖拖拉拉。要知道，最能成就自己的，还是自己。

　　身处于这个竞争激烈的职场，要想混出人样，必须要提高自己的工作能力，只要你能做到以上三点，你也会成为不可替代的你。

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